Ce que nous offrons
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raison d'être
(n.) a reason for existing
La Libellule Optimiste existe pour {ré}apprendre à {ré}humaniser les organisations pour impliquer les collaborateurs et collaboratrices dans une agilité durable qui a du sens et génère de la plénitude.
Elle offre, avec ses accompagnements et ses formations, un espace d’expérimentation, de transmission et d’accompagnement favorisant l’élévation du « JE » afin que le « NOUS » deviennent pleinement possible.
Leadership Positif & Culture Collaborative
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Favoriser la collaboration efficiente
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Voyage d'empathie
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Apprentissage et Mentoring autour de la posture de manager Facilitateur
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Engagement de l'organisation en co cocréant une raison d'être et en s'appuyant sur les objectifs
Evolution d'Organisation & Culturelle
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Mise à jour de la culture d'entreprise
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Leadership axé sur le participatif et le positif
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Evolution vers des processus de décisions décentralisés
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Animation de Bootcamp d'évolution
Agilité et Nouveaux Modes de Travail
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Workflows itératifs et organisation de réseau
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Co-création de la future organisation
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Inspiration du Lean, des cadres agiles et des nouveaux modes de travail
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Amélioration des Stream Value et des parcours clients
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Co-conception propre au contexte de la mise à l'échelle
Evaluation & Préparation de l'évolution de l'Organisation
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Évaluation et audits de l'organisation et des processus d'innovation
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Analyse Culturelle de l'écosystème
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Identification des premiers pas d'évolution souhaitées
Organisation centrée sur l'Humain
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Je suis un paragraphe. Cliquez ici pour ajouter votre propre texte et me modifier. C'est facile.
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La pensée de conception positive
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Biomimétisme d'écosystème
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Co-Conception circulaire
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Co-Conception à partir d'expériences réussies
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Analyse et conception à partir des points fonctionnant bien
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Evaluation régulière de la marque humaine
Co-Design de votre futur écosystème
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Réseaux de valeur et agilité circulaire
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Co-Conception de votre évolution
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Conception circulaire
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Orienté création de valeur
